Podsumowanie Roku 2025
Rok 2025 był dla nas intensywny, ambitny i pełen przełomowych momentów, które na pewno zostaną z nami na długo.
Z dumą podsumowujemy nasze kluczowe osiągnięcia:
- wspieraliśmy rozwój naszych klientów w Polsce i na świecie
- pozyskaliśmy nowych partnerów biznesowych
- powiększyliśmy zespół o świetnych specjalistów i ekspertów
- uruchomiliśmy kolejne projekty i departamenty: TIAS Strategy, TIAS Gas&Oil i TIAS Financial Boost
- wzmocniliśmy naszą obecność w Kielcach, Gorlicach, Szczecinie, Seulu, Gorzowie Wielkopolskim, Wrocławiu i Warszawie
- wzięliśmy udział w misjach gospodarczych do Chin oraz na Tajwan, a także w wydarzeniach i konferencjach na trzech kontynentach, m. in. SEMICON Taiwan 2025, Polsko-Tajwańskim Forum Gospodarczym, Inter-Pacific Bar Association w Chicago, China–CEEC Expo 2025 w Ningbo, XVII European Economic Congress, MSPO, Forum Ekonomicznym, PAIH Forum Biznesu, Made in Wrocław – i wiele więcej
- współorganizowaliśmy tegoroczną edycję German Circle ANTEA Alliance of Independent Firms
- dzieliliśmy się wiedzą w mediach i na uczelniach, w tym na Uniwersytecie Ekonomicznym we Wrocławiu
- angażowaliśmy się w liczne działania społeczne i kulturalne
Dziękujemy wszystkim, którzy na co dzień tworzą TIAS i sprawiają, że nasza firma rozwija się tak dynamicznie! Z tak fantastycznym zespołem i ogromną dawką dobrej energii wkraczamy w 2026!
Gotowi na nowe wyzwania, nie zwalniamy tempa – przed nami kolejne międzynarodowe projekty i ambitne inicjatywy!
Szczęśliwego Roku 2026!
Zobacz również
Radosnych Świąt Bożego Narodzenia!
Zdrowych, spokojnych i radosnych Świąt Bożego Narodzenia, chwili wytchnienia od codziennego pośpiechu, pięknego czasu w gronie najbliższych, a w Nowym 2026 Roku wszelkiej pomyślności oraz sukcesów zarówno w życiu osobistym, jak i zawodowym.
Zniesienie obowiązku publikowania informacji o realizowanej strategii podatkowej
Począwszy od 2021 r. podatnicy, których roczne przychody przekraczały 50 mln euro oraz podatkowe grupy kapitałowe były zobowiązane do publikowania na swoich stronach internetowych informacji o realizowanej w danym roku podatkowym strategii podatkowej.
Kodeks pracy: nowe zmiany wzmacniające zasadę równej płacy dla kobiet i mężczyzn
4 czerwca 2025 r. uchwalona została ustawa wprowadzająca zmiany w polskim kodeksie pracy. Założeniem tych zmian jest częściowa implementacja do polskiego porządku prawnego dyrektywy Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2023/970 z dnia 10 maja 2023 r. w sprawie wzmocnienia stosowania zasady równości wynagrodzeń dla mężczyzn i kobiet za taką samą pracę lub pracę o takiej samej wartości - za pośrednictwem mechanizmów przejrzystości wynagrodzeń oraz mechanizmów egzekwowania.